为进一步明确医药类高等职业人才培养目标和需求，深化产教融合，科学制订专业人才培养方案，促进教育教学改革，提高人才培养质量，精准服务区域医药产业和经济发展，7月31日下午，浙江医药高等专科学院中药学院阮院长一行莅临我公司调研座谈。公司总经理王寒民、营运总监戴维、中药事业部经理张叶峰等参加座谈。

此次座谈主要围绕人才培养方案建议、校企合作两大主题展开深入交流。座谈会上，王总首先介绍了公司的基本情况，并对人才培养提出了自己的看法。王总建议，在人才培养方面，建议可分专业，采取先综合再专业的模式，小班制精准化培养。根据市场需求、企业实际来定向培养人才，对于一些传统技艺可引导学生作进一步深入研究，培养激发学生的专业兴趣。随后，公司鉴别顾问封岳云、炮制顾问郑岳财及其他与会人员纷纷交流了自己的看法与建议。大家纷纷表示，在人才培养上，校企双方可多角度的加强交流，在学生授课方面，可邀请企业专业人员参与学校的授课交流，在企业以师带徒方面，可凭借学校基地共同参与以师带徒项目，努力在学术专业性、人才稳定性、专业热爱性、课程创新性等方面有所提升。

在校企合作方面，公司领导就企业目前实际现状需求，提出在膏方制作研发、健康品开发推广、人才以师带徒梯队培养等方面多角度进行深入合作，建议采取理论与实践相结合，协力培养企业需求的专业型人才。阮院长一行，座谈后纷纷表示在人才专业培养上的定向培养、小班化精准培养、专业创新培养方面企业给到的建议对他们教学调研来说非常实用与可操作性，此行他们收获很大，在接下去的校企合作中，希望企业多提宝贵意见，加深彼此间的交流与互动，共同培养专业型人才，服务于中药行业，促进产业发展。